注册工程师和工程师证书评审中哪些不属于职称挂靠的行为

2019-06-02 15:45:37      点击:
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一.如果说您哪里是注册工程师,那么对实际工作单位与注册单位一致,但是您的社会保险缴纳单位与注册单位不一致的人员,理论上属于挂证行为。
二.如果说您单位和社保不一致,但是达到法定退休年龄正式退休和依法提前退休的并不算做挂靠;
三.注册类证书因事业单位改制等原因保留事业单位身份,实际工作单位为所在事业单位下属企业,社会保险由该事业单位缴纳的,就算单位和社保不一致,同样不算做挂靠;
四.人才通过劳务派遣公司缴纳社保,但是自己工作单位和证书使用单位属于同一个单位的;
五.属于大专院校所属勘察设计、工程监理、工程造价单位聘请的本校在职教师或科研人员,社会保险由所在院校缴纳的,工作单位和社保单位不一致,也是合理的;
六.有一些人才是国家属性的,比如说如果您属于军队自主择业的,也是合理的;
七.相信企业改制很多人都遇到过,很多人才因为企业改制、征地拆迁等原因,买断社会保险了,这种情况也属于合法的;
以上这七种情况属于合法使用证书的情况,并不涉及到工程师职称挂靠方面的问题。
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